08 janvier 2026
Gestionnaire Perception Indépendants (100%)
Recrutement
L’Office cantonal des assurances sociales est une institution autonome de droit
public et constitue un pôle de compétences dans les assurances sociales du 1er
pilier. Il gère et coordonne quatre régimes d’assurance : assurance-vieillesse et
survivants, assurance-invalidité, allocations familiales et allocations pour perte de
gain. Pour relever les défis actuels, l’OCAS est à la recherche d’un-e
GESTIONNAIRE PERCEPTION INDÉPENDANTS (100%), Classe de fonction 15
Dans un domaine en constante évolution, en votre qualité de gestionnaire
perception au sein du service des indépendants, vous êtes garant-e de la gestion
efficiente d’un portefeuille de dossiers de personnes majoritairement de condition
indépendante. Vous contribuez à la mise en œuvre de la stratégie clients en offrant
un service de proximité à notre clientèle. Vous faites partie d’une équipe de 8
personnes et rapportez directement à votre responsable de groupe.
Vos différentes missions
- Procéder à l’analyse des demandes relatives à l’obtention des statuts d’indé-
pendant et de salarié d’un employeur non tenu de cotiser et, à ce titre, notifier
les décisions d’affiliation ou de refus d’affiliation en conformité avec les normes
légales en vigueur
- Établir, dans le domaine de la perception, les décisions de cotisations dans le
respect des délais légaux
- Gérer le suivi quotidien d’un portefeuille d’approximativement 2’000 clients,
respecter les échéances en cours et répondre à toutes les sollicitations reçues
des clients (courriels, courriers, plateforme, e-démarches)
- Assurer un accueil exemplaire à la clientèle dans le cadre des échanges
téléphoniques et des éventuelles visites aux guichets, conformément aux
attentes et aux valeurs de l’OCAS
- Assister et renseigner nos clients sur leurs droits et obligations, conformément
aux politiques, procédures et règlements en vigueur
- Participer à la gestion du contentieux et entreprendre tous les actes en vue de la
réalisation des procédures de poursuite par voie de saisie ou de faillite
Votre profil
- Maturité professionnelle ou formation jugée équivalente
- 3 à 5 ans d’expérience professionnelle en lien avec la gestion d’un portefeuille
clients, idéalement dans les domaines des assurances sociales, comptabilité
ou fiduciaire
- Brevet en assurances sociales, un atout
- Connaissances de la procédure de poursuite et faillite, un atout
- Parfaitement à l’aise avec les outils et applicatifs informatiques
- Excellente maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit
- Bonnes connaissances de l’anglais à l’oral et à l’écrit (minimum niveau B2)
permettant d’interagir avec une clientèle internationale
- Grande capacité d’analyse, de synthèse, de priorisation et sens des responsabilités
- Affinité avec les chiffres et la comptabilité, et facilité de rédaction
- Proactif/proactive et autonome, tout en démontrant un fort esprit d’équipe
- Bonne communication qui favorise les relations de confiance, la crédibilité et
l’acceptation des décisions rendues
- Goût prononcé pour les contacts humains, approche orientée clients et excellente
aptitude à mener des entretiens téléphoniques avec diplomatie et perspicacité
- Capacité à respecter les normes et les procédures tout en s’adaptant à un
environnement de travail en constante évolution
Ce que nous offrons
- Un environnement de travail agréable au sein d’une institution en constante
évolution
- Des conditions de travail attractives avec des avantages sociaux intéressants
- Une organisation flexible du temps de travail
- Un emplacement de premier ordre au cœur de Genève, proche des transports
en commun et de la gare Cornavin
Ce qui nous guide
- Développer l’excellence professionnelle
- Mettre l’humain au centre
- Faire preuve de dynamisme
Entrée en fonction : dès que possible
Délai de candidature : 25 janvier 2026
Lieu de travail : rue des Gares 12, 1201 Genève
L’OCAS, soucieux de l’environnement, vous prie de bien vouloir adresser
votre dossier de candidature complet sous format électronique au courriel
suivant : recrutement@ocas.ch.
Nous vous prions de nous faire parvenir uniquement la documentation en lien
avec le poste et d’envoyer votre dossier en format PDF en un seul fichier de
8 Mo au maximum.
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